بلغاريا: الحد الأدنى للأجور في 2026 وساعات العمل القانونية

نبذة

يحدد مجلس الوزراء البلغاري الحد الأدنى للأجر كل سنة. وتشرح وزارة الاقتصاد ساعات العمل الطبيعية والممتدة والليلية. هذه أهم الأرقام الواردة في المصدرين الرسميين.

أهم النقاط

• بموجب المرسوم رقم 243 الصادر في 13 نوفمبر 2025، صار الحد الأدنى الشهري للأجر 620.20 يورو (1,213 ليف) اعتباراً من 1 يناير 2026.
• الحد الأدنى للأجر بالساعة 3.74 يورو (7.31 ليف) لدوام 8 ساعات يومياً وأسبوع عمل من 5 أيام.
• المبلغ الشهري محدد لشهر عمل كامل.
• الدوام الطبيعي 8 ساعات يومياً وأسبوع من 5 أيام، أي 40 ساعة أسبوعياً.
• يمكن لصاحب العمل تمديد الدوام مؤقتاً لأسباب إنتاجية، بقرار كتابي لكل حالة، على ألا يتجاوز 10 ساعات يومياً.
• لا يزيد عدد أيام التمديد عن 60 يوم عمل في السنة، ولا عن 20 يوم عمل متتالية.
• يُعوَّض التمديد بتقليص ساعات العمل في أيام أخرى خلال 4 أشهر.
• الدوام الليلي هو من الساعة 22:00 إلى 06:00، وسقفه 7 ساعات ليلاً في اليوم و35 ساعة في الأسبوع.
• يُحظر العمل الليلي على من هم دون 18 عاماً وعلى الحوامل، وعلى الأمهات لأطفال حتى 6 سنوات إلا بموافقتهن الكتابية.

كيف تتصرف / الخطوات

• قارن أجرك بالحد الأدنى للأجر المذكور، مع مراعاة نوع الدوام في عقدك.
• اطلب عقد عمل مكتوباً يذكر الأجر وساعات العمل.
• إن شككت في مخالفة، فراجع المفتشية العامة للعمل عبر موقعها الرسمي.

الجهة الرسمية والرابط

مبلغ الأجر منشور على الموقع الرسمي للمفتشية العامة للعمل الخاص بالعاملين المرسَلين، وأحكام الساعات في صفحة «Working hours and leaves» على موقع وزارة الاقتصاد والاستثمار والصناعة.

تحقق من الموقع الرسمي لأن الأحكام والمبالغ قد تتغير.